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中級經(jīng)濟師《中級工商》每日一練：績效考核（10.8）
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多選題
正確理解績效考核的含義，應(yīng)注意把握的內(nèi)容有（ ）。
A、績效考核是一項管理活動，是由制定績效目標、圍繞績效目標的經(jīng)常性溝通、績效評價和績效反饋等環(huán)節(jié)所構(gòu)成的系統(tǒng)過程
B、績效考核對企業(yè)的運行、對員工的工作具有監(jiān)控的作用和功能
C、績效考核的目的是促進員工個人、所在部門和整個企業(yè)整體績效的提高
D、績效考核是人力資源管理的一項重要職能，是組織中所有管理者的責任
E、績效考核必須有一個事先確定的時間周期，必須借助一定的方法
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【答案】
ACDE【解析】
本題考查績效考核的含義。選項B屬于績效考核的功能。
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中級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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