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2020中級經濟師人力試題（考生回憶版）：人力資源規劃
【中級經濟師試題 ·人力資源管理 · 多選題】
關于人力資源規劃的說法，正確的有（ ）。
A.地區經濟發展水平會影響人力資源供給情況
B.人力資源供給預測主要就是預測企業未來需要的人員數量
C.人力資源需求預測主要就是對勞動力市場形勢進行預測分析
D.人力資源規劃要求進行人力資源需求和供給預測并進行平衡分析
E.人力資源供給和需求預測可以采用定量和定性的方法
【參考答案】ADE
【參考解析】人力資源需求預測，通過對組織戰略規劃的細致分析明確企業在規劃期內的人力資源需求，這種人力資源需求的預測不僅包括人員數量，而且更重要的是對員工的質量和結構提出的要求，其中考慮的重要因素包括員工的知識、技能以及價值觀等，最終整理出組織對人力資源的數量和質量需求數據，B錯誤。人力資源供給預測，對組織外部的勞動力市場形勢以及內部的人員供給情況進行分析，預測出在規劃期內組織內部的人力資源供給的數量、質量以及結構等方面的數據，同時了解從外部勞動力市場上招募和吸引與組織相關的各類人才的難度以及來源，C錯誤。參見教材P62。
【出題角度】本題考查人力資源規劃的內容。
【難易度】中
【點評】該題目所涉及知識點在下列正保會計網校（www.electedteal.com）2020年經濟師《人力資源管理專業知識與實務（中級）》輔導中均有體現：①梁占海老師基礎精講班第5章；②題庫練習題中基礎階段測試單選第17題；③“夢想成真”系列輔導叢書《應試指南·中級人力》第66頁表5-2、第68頁表5-3；④“夢想成真”系列輔導叢書《應試指南·中級人力》第72頁第8題。
注意：經濟師考試官方不公布試題及答案，以上經濟師試題是根據廣大考生回憶的部分試題內容和考點，可能無法和考試題目完全匹配，網校老師的答案解析和思路僅供大家參考。
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