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2024初級經濟師《人力資源》高頻考點：職業培訓的形式
2024初級經濟師即將開考，距離考試越來越近了，人力資源作為中級經濟師的熱門專業，每年都有不少考生報考，大家備考進度如何了？大家要抓住最后備考的黃金期，網校也特為廣大考生整理了2024初級經濟師《人力資源管理》高頻考點，趕快背起來！
第十二章 就業與職業培訓
考點：職業培訓的形式 （1）就業前培訓 就業前培訓：主要由各級職業院校和職業技能培訓機構負責實施，培養和訓練勞動者必備的職業知識、職業技能，主要是幫助初次求職者或其他勞動者提高就業能力。 就業前培訓的主要對象： ①城鄉初次求職的勞動者、新成長勞動力； ②向非農產業或城鎮轉移就業的農村勞動者； ③失業人員和需要重新轉換新職業的企業富余職工； ④其他在就業和上崗前需要學習和提高職業技能的勞動者。 （2）勞動預備制度 《就業促進法》規定，國家建立勞動預備制度，縣級以上地方人民政府對有就業要求的初高中畢業生實行一定期限的職業教育和培訓，使其取得相應的職業資格或者掌握一定的職業技能。 （3）再就業培訓 再就業培訓：指有針對性地對失業人員或下崗職工進行職業指導、職業技能、職業道德和職業紀律的培訓。 城鎮就業轉失業人員和參加失業登記的其他人員是再就業培訓的主要對象。 （4）創業培訓 創業培訓：創業培訓是促進下崗、失業人員再就業的有效途徑，主要是提高下崗、失業人員從事個體、私營經濟或創辦小企業的能力，通過培訓鼓勵引導失業人員開展創業活動。 |
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