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中級經濟師《人力》易錯題：職能制的缺點
準備2022年中級經濟師報考的小伙伴，此刻備考正當時！中級經濟師的備考需要大家每一天的堅持。正保會計網校為各位伙伴準備了本周中級經濟師《人力資源管理》易錯題，快來看！
【單選題】
職能制組織形式的缺點不包括（ ）。
A、狹隘的職能觀念
B、橫向協調性差
C、領導負擔過重
D、設備與勞動力重復過多
查看易錯題點評
【答案】
D
【點評】
本題考查職能制的缺點。職能制的缺點：狹隘的職能觀念；橫向協調性差；適應性差；企業領導負擔重；不利于培養具有全面素質、能夠經營整個企業的管理人才。職能制的優點之一是可以消除設備及勞動力的重復，選項D錯誤。
針對在做題過程中出現的問題，大家可以在網校論壇進行題目的討論，實在不理解的也可以到答疑板提問，最終的目的是讓廣大學員都能夠打下一個堅實的基礎，為以后的深入學習作好充分的準備。大家要好好把握，認真練習和測試，以求達到良好的練習效果。
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