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問題已解決

老師,我2023年計提和發(fā)放社保與工資時,按照片圖片的方式計提跟發(fā)放的,我現(xiàn)在有幾個問題? 1.我在計提社保個人部分時,是不是重復(fù)計提了個人部分到應(yīng)付工資里面? 2.如果我重復(fù)計提了,我的應(yīng)付工資貸方增加,那我借方記錯的是什么科目,就是相當(dāng)于,如果是我現(xiàn)在計提錯了,我要沖回來,我沖銷的分錄應(yīng)該怎么做。 3.這個業(yè)務(wù)是2023年的,我調(diào)整了報表之后,需要調(diào)整2023年的賬目嗎?還是直接在2024年沖銷就可以。 謝謝老師

84785028| 提問時間:2024 07/04 14:11
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桂龍老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
同學(xué),你好,你的賬務(wù)處理是正確的 工資,就是包含了個人部分社保在里面的。 你的計提也沒有計多 你可以看其他應(yīng)付款-個人 這個科目的明細(xì)賬,按照你這個邏輯,明細(xì)賬應(yīng)該是個平的。
2024 07/04 14:14
84785028
2024 07/04 14:18
我現(xiàn)在錯的不是其他就付款個人,我現(xiàn)在錯的是應(yīng)付職工薪酬這個科目,我多提了一次個人承擔(dān)的社保,第一筆分錄,跟第三筆分錄,都提了個人社保到應(yīng)付職工薪酬中。
84785028
2024 07/04 14:21
其他應(yīng)付款是平的,所以我才不知道我多提的那個應(yīng)付職工薪酬跟誰對沖。
桂龍老師
2024 07/04 14:41
應(yīng)付職工薪酬-社保 這是個過渡科目,雖然,你把個人部分也提在里面了,但是,你進(jìn)費(fèi)用的時候,只是把單位部分進(jìn)了費(fèi)用而已,所以,應(yīng)付職工薪酬-社保這個科目也是個平的 你以后可以改一改 計提的時候,只計提單位的 計提社保(企業(yè)部分) 借:××費(fèi)用(管理/銷售等) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保 上交杜保 借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分) 其他應(yīng)付款(個人部分) 貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
84785028
2024 07/04 15:15
那就相當(dāng)于我只是增加了應(yīng)付工資的本年累計數(shù)是嗎?對我的報表是沒有影響 的嗎?我還是有點(diǎn)不明白?因?yàn)閰R算清繳的時候不是得填寫工資數(shù)嗎,我就把那個應(yīng)付工資的本年累計數(shù)填寫上去了。稅務(wù)反饋說是跟我的申報工資差的太多。讓我們自查。所以我才發(fā)票我應(yīng)付工資多計提了。我這個現(xiàn)在應(yīng)該怎么做呢。我有點(diǎn)暈啊
桂龍老師
2024 07/04 15:26
應(yīng)付職工薪酬下面好幾個二級科目 報表申報工資,你不能看應(yīng)付職工薪酬這個一級科目的總金額啊,這里面包含了社保的數(shù)據(jù)啊 應(yīng)付職工薪酬-社保 應(yīng)付職工薪酬-工資
84785028
2024 07/05 11:05
按照我這個分錄的操作,我的結(jié)果只是導(dǎo)致了我應(yīng)付工資的貸方金額比我的借方要高,也就是我計提的要比我實(shí)際發(fā)放的要高對吧,別的科目沒有影響是不是?我有點(diǎn)不確定,老師您再幫我看看。
桂龍老師
2024 07/05 11:43
你說的還是有點(diǎn)亂,要帶著科目來說,要不會使我們雙方的觀點(diǎn)不在一個維度上, 管理費(fèi)用-工資和應(yīng)付工資(應(yīng)發(fā)) 這兩個科目的數(shù)據(jù)是一樣的,代表你計提的工資和你發(fā)放的工資。 管理費(fèi)用-單位和應(yīng)付工資(單位+個人),你計提的單位社保,小于應(yīng)付工資(單位+個人)的數(shù)據(jù),但是損益是數(shù)據(jù)是進(jìn)對了的
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