您好，國企合同工兼職是否違規，需要根據具體情況進行判斷。 根據相關規定，國企員工在外面做兼職，一般不違法，但有限制。如果國企員工的勞動合同或公司規章制度中沒有明確禁止兼職，且兼職行為不會對本職工作造成嚴重影響或違反競業禁止規定，那么在不影響工作的前提下，國企合同工可以兼職。