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請問勞務派遣公司，開具差額發票，發票中差額部分發工資是否要通過應付職工薪酬核算，謝謝
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好，這個是通過職工薪酬的
2024 01/11 13:44
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老師，我們公司將一部分人的社保在勞務派遣公司交但是工資在我們公司發，對方按差額計稅開派遣費發票，那么交給派遣公司的社保計入派遣費還是應付職工薪酬？
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我們是勞務派遣公司，開差額發票，這個差額的部分只包括工資嗎？
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老師，小規模勞務派遣公司選擇差額計稅。為什么在收到勞務費及派遣人員工資開具發票時，針對派遣人員工資這部分的稅是計入“應交稅費–簡易計稅”的借方呢？這部分從勞務派遣公司的成本里沖出來后應該是勞務派遣公司要交的稅啊？
還有就是如果要從成本里沖出來這部分影響當時計提的應付職工薪酬嗎？到時給派遣人員發工資為啥不扣除沖出來的這部分稅呢？
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，小規模勞務派遣公司給對方開具的差額部分發票是否可以開成免稅發票，享受現在的免稅政策？
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勞務派遣服務費可以開具差額發票嗎？
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