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公司發放已經退休人員工資,可以所得稅稅前扣除嗎?

84785012| 提問時間:2023 05/26 16:26
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速問速答
星河老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,稅務師,CMA
同學 可以的 根據《國家稅務總局關于企業所得稅應納稅所得額若干稅務處理問題的公告》(國家稅務總局公告2012年第15號)的規定:“一、關于季節工、臨時工等費用稅前扣除問題??企業因雇用季節工、臨時工、實習生、返聘離退休人員以及接受外部勞務派遣用工所實際發生的費用,應區分為工資薪金支出和職工福利費支出,并按《企業所得稅法》規定在企業所得稅前扣除。其中屬于工資薪金支出的,準予計入企業工資薪金總額的基數,作為計算其他各項相關費用扣除的依據。
2023 05/26 16:29
84785012
2023 05/26 16:30
老師,這部分不是返聘
星河老師
2023 05/26 16:33
同學 你好 這部分不是退休返聘嗎?
84785012
2023 05/26 16:33
嗯,這部分是直接給退休發放的工資,不是返聘
星河老師
2023 05/26 16:39
同學 你看看屬于哪種情況。 1、離退休人員統籌外補助是不能在稅前扣除的,《企業所得稅法實施條例》第三十四條規定,工資薪金,是指企業每一納稅年度支付給在本企業任職或者受雇的員工的所有現金形式或者非現金形式的勞動報酬。 2、因離退休人員非在職或受雇人員,所以對其發放的補助不能作為工資稅前扣除,離退休人員統籌外費用,包括離休人員的醫療費及離退休人員其他統籌外費用屬于福利費,企業重組涉及的離退休人員統籌外費用。 3、按照《財政部關于企業重組有關職工安置費用財務管理問題的通知》執行,國家另有規定的,從其規定,規定的收入。 4、扣除的具體范圍,標準和資產的稅務處理的具體辦法,由國務院財政,稅務主管部門規定,且并不與稅收法律。 5、法規相沖突,因此,根據稅法規定向離退休人員發放的補助不能作為工資進行稅前扣除。
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