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一、企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額8%的部分，準予在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除；超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除。 工資薪金總額包括年終獎 福利費 五險一金嗎？？？
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工資薪金總額只包括年終獎
2023 04/25 15:28
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6.自2018年1月1日起，企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額8%的部分，準予在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除；超過部分，不得扣除并不得結轉。這句話對嗎
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提問：“企業發生的職工福利費支出，不超過工資、薪金總額14%的部分，準予扣除。企業撥繳的工會經費，不超過工資、薪金總額2%的部分，準予扣除?！? 這里的工資薪金是實發工資還是應發工資
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企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。 這里的工資薪金總額包括單位負擔的五險一金嗎？如果包括，那么它的金額不就超過應發工資了嗎？
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一、1.根據財稅﹝2018﹞51號文件規定，自2018年1月1日起，企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額8%的部分，準予在計算企業所得稅應納稅所得額時扣除；超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除。您單位表A105050《職工薪酬支出及納稅調整明細表》第5行2列職工教育經費的實際發生額為：【0】元，第1行5列工資薪金稅收金額為
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工福利費扣除標準是工資薪金總額14%準許扣除，工會經費是工資薪金總額2%準予扣除，超過部分不準扣除是嗎？。職工教育經費是工資薪金總額的2.5%準許扣除，超過部分準許以后年度扣除嗎？
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