解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)以應(yīng)付職工賠償金科目下入賬。從合同角度來看，職工解除合同時(shí)給予的補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)納入應(yīng)付職工賠償金科目，而不應(yīng)納入應(yīng)付職工相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)科目下。另外，如果是解除勞動(dòng)合同所屬公司發(fā)出的補(bǔ)償金，應(yīng)當(dāng)從公司立賬戧支付，而不能從職工個(gè)人賬戶支付。