是的，由員工承擔補收的個人扣繳部分，可以分為兩種：由企業收取和由個人支付。如果員工通過企業收取補繳的個人社保，那么員工還需要支付剩余部分，該部分即為由個人支付的補收部分。若員工沒有按規定及時繳納社保，而有補繳，那么本月及以后的社保費用由企業和員工各自承擔的比例按原繳費比例執行，其中補繳部分均由員工自行承擔。 拓展知識：通常情況下，社會保險費由企業和員工分別承擔其比例，一般情況是由企業承擔七成，員工承擔三成，但是根據不同地區及企業實際情況，這個比例可以做相應的調整。