小時工和臨時工屬于勞務報酬，需要計算個人所得稅，但是是否需要繳稅取決于每個人在一個月內的收入，如果收入超過了800元，就需要繳稅，反之就不用。在繳稅的時候，企業需要按照當地稅務局的要求，為勞動者繳納個人所得稅。在勞務報酬的同時，企業也需要繳納社會保險費，如失業保險，養老保險，醫療保險等，以便為小時工和臨時工提供更完善的社會保障體系。此外，企業也需要根據不同的行業，向勞務報酬者提供安全防護用品，以保證其工作環境的安全。總之，企業在勞務報酬方面要仔細遵守稅收、社會保險和安全防護的相關法律法規。