殘疾人就業(yè)保障金繳費(fèi)申報(bào)的上年工資總額，應(yīng)填寫應(yīng)付職工薪酬的累積借方總額。應(yīng)付職工薪酬是指由企業(yè)向職工支付的各項(xiàng)費(fèi)用，包括工資、補(bǔ)助、福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)以及工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用報(bào)銷。累積借方總額是指一定期間內(nèi)，當(dāng)事人在兩賬戶之間的累積借方調(diào)節(jié)的匯總和。累積借方總額用于表明，企業(yè)在一定期間內(nèi)，以借方形式把應(yīng)付職工薪酬支出記錄在財(cái)務(wù)賬面上。 拓展知識：職工薪酬管理是企業(yè)重要的財(cái)務(wù)管理工作，主要涉及職工工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納以及其他職工福利禮金的會(huì)計(jì)處理。職工薪酬管理的主要內(nèi)容包括職工工資計(jì)件、報(bào)酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)等等。其目的在于激勵(lì)職工發(fā)揮積極作用，使企業(yè)獲得更好的效益和社會(huì)的綜合效益。