老師福利費，它不屬于應(yīng)付職工薪酬，而是屬于管理費用。這類福利費它是用于支付給員工提供食堂等相關(guān)福利，因此，其應(yīng)該經(jīng)由借管理費用，貸現(xiàn)金來進(jìn)行福利費的支出結(jié)算。而不是借應(yīng)付職工薪酬，貸應(yīng)付職工薪酬，貸現(xiàn)金來支付。管理費用的借貸方式可以依據(jù)企業(yè)的財務(wù)實際狀況而定，若資金比較充裕，則可以采取借管理費用，貸銀行存款的方式，借管理費用，貸應(yīng)付款的方式。而當(dāng)發(fā)生什么緊急的情況，比如給老師發(fā)福利費之類的時候，銀行存款可能不及時，就可以采用借管理費用，貸現(xiàn)金的方式。這樣福利支出可以及時完成，從而更好地滿足短期福利支出的需要。