酒店單位招聘，工資，社保，合同勞務派遣公司簽訂。酒店每月把工資，社保，商保付款給勞務公司代發代繳的。怎么做分錄，老師

你好，勞務公司是不是按照你們回匯款的金額給您們開發票

老師，是的

酒店90%，都是外包人員，工資大部分都是外包人，店內人員很少

那你們直接按照發票入賬，付款的時候， 借方：應付 貸：銀行 收到發票 借：費用 貸：應付

老師，您說的是應付職工薪酬

您好，沒明白您說的，是什么？外包的不能通過工資核算

酒店人員勞務外包，人員是勞務公司那邊簽訂合同。工資他們代發，社保他們代扣，商業保險他們代上，酒店把所有款打過去。清楚了嗎

對呀，你們打給勞務公司的這些款項，勞務公司是不是給你們全部開發票，咱們賬務處理把發票記賬就可以了，等于咱么支付的是給勞務公司的對應發票內容的費用

就是不用應付職工薪酬科目，直接走費用，對嗎？老師

是的，是的，不用走工資科目，應為外包的就是等于這些人不是你們的員工，是勞務公司的