00:10:00
問題已解決
公司很員工簽勞務合同，公司只申報個稅沒繳納社保可以嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好！當臨時工是可以的
2021 12/09 16:35
84784967 
2021 12/09 16:45
我們能不能按這樣的方法，假如簽5年勞務合同試用期是6個月，我們就第5個月先叫員工辦離職然后再入職，這樣子就一直處于臨時狀態，可以嗎
宋生老師 
2021 12/09 16:47
你好！不是啊，臨時工是勞務合同，正式工是勞動合同
84784967
2021 12/09 16:53
那臨時工有沒有規定多長時間
84784967
2021 12/09 16:54
勞務合同就不用社保，勞動就需要買社保對嗎
宋生老師
2021 12/09 16:56
你好！是的。沒有規定時間。但是要按勞務交稅，要有發票
84784967
2021 12/09 16:57
那這樣子勞務合同就不需要繳納個稅
84784967
2021 12/09 16:59
是不是對方開票過來，我們直接跟工資一樣申報個稅就可以
宋生老師
2021 12/09 17:02
你好！不是，是要按勞務申報個稅
84784967
2021 12/09 17:09
有點搞不明白，一個臨時員工入職就需要1.簽勞務合同2.必須有發票3.按勞務申報個稅這3點對嗎
宋生老師
2021 12/09 17:12
你好！是的，就是這個意思
84784967
2021 12/09 17:16
那如果是正式員工需要1.簽勞動合同2購買社保3.申報個稅這3點還有其他嗎
宋生老師
2021 12/09 17:18
你好！是的。沒有其他的了
閱讀 550
描述你的問題，直接向老師提問
415
意見反饋
