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發放工資時，其他應收款-個人社保在貸方有什么含義，就是為了平借方的應付職工薪酬嗎
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你好，發放工資時，其他應收款-個人社保在貸方，代表從工資中扣除個人應當負擔的社保款項金額
2021 11/10 21:46
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社保的分錄： 計提的時候 借方：費用 借方 其他應收款-個人社保部分 貸方：應付職工薪酬-社保 支付時：借方：應付職工薪酬-社保 貸方：銀行存款 還是計提的時候：借方：費用 貸方：應付職工薪酬-社保 支付時：借方：應付職工薪酬-社保 借方：其他應收款-個人社保部分 貸方:銀行存款
600 -
在發放工資的時候，個人社保，借：其他應收款，貸：應付職工薪酬，這樣的話應付職工薪酬科目月底賬不是不平了嗎？
1009
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計提個人社保時，借：費用 貸：應付職工薪酬-工資 還是 借：費用 貸：應付職工薪酬-工資 同時，借：應付職工薪酬-工資 貸：其他應收款-個人社保？
919
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個人承擔的社保部分，計提時包含在應付職工薪酬-工資里，發放時貸方是應付職工薪酬-社保（個人），還是其他應付款-社保（個人）呢
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您好，企業發放工資時，借：應付職工薪酬-工資
貸：其他應收款-社保費，
這里面的應付職工薪酬的這塊是4500，但社保這塊是259.63,發放時沒法平這咋弄
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查看更多- 請問一下老師，這個題答案選B？對外不應該承擔連帶責任嗎？還是怎么理解呢？ 昨天
- E為什么錯了 昨天
- 26．甲公司為增值稅一般納稅人，增值稅稅率為13%。商品銷售價格不含增值稅，在確認銷售收入時逐筆結轉銷售成本。假定不考慮其他相關稅費。20x8年6月份甲公司發生如下業務： (1)6月2日，向乙公司銷售 A 商品1600件，標價總額為800萬元（不含增值稅），商品實際成本為480萬元。為了促銷，甲公司給予乙公司15％的商業折扣并開具了增值稅專用發票。甲公司已發出商品，并向銀行辦理了托收手續。 (2)6月10日，因部分 A 商品的規格與合同不符，乙公司退回 A 商品800件。當日，甲公司按規定向乙公司開具增值稅專用發票（紅字），銷售退回允許扣減當期增值稅銷項稅額，退回商品已驗收入庫。 (3)6月15日，甲公司將部分退回的 A 商品作為福利發放給本公司職工，其中生產工人500件，行政管理人員40件，專設銷售機構人員60件，該商品每件市場價格為0.4萬元（與計稅價格一致），實際成本0. 昨天
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