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增值稅期末留抵稅額退稅，第六個月增量留抵稅額不低于50萬。不太理解50萬增量
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你好，也就是第六個月要比第今年3月份的留底稅額要大于50萬
2019 08/07 15:12
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老師，增量留抵退稅政策中第六個月增量留抵稅額不低于50萬，這個第六個月是指和3月相比累計的增量還是和第五個月相比增加50萬。
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老師 請問增值稅留抵退稅還有設定六個月留抵稅額大于零，且第六個月增量留底稅額不低于50萬的退稅條件嗎？
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老師您好，我想問下關于留抵退稅的這一要求：自2019年4月稅款所屬期起，連續六個月（按季納稅的，連續兩個季度）增量留抵稅額均大于零，且第六個月增量留抵稅額不低于50萬，第六個月到底指的是那個月？
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根據稅務公告2019年第39號文，留抵稅額退稅制度，自2019年4月稅款所屬期起，連續六個月（按季納稅的，連續兩個季度）增量留抵稅額均大于零，且第六個月增量留抵稅額不低于50萬元。可以向主管稅務機關申請退還增量留抵稅額。
我的問題是，如果公司第六個月（2019年9月）低于50萬，但第8個月（2019年11月底）才超過50萬，那么2019年12月可以去申請增量留抵退稅嗎？
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進項稅額連續六個月增量留抵稅額均＞O，第六個月不低于50萬，這個“連續六個月”“第六個月不低50萬”這兩項怎么理解？
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查看更多- 你好，老師，想請教下，佛山分公司現在10個員工是幫上海分公司做事的，勞動關系在佛山，社保和個稅也在佛山申報的，上海可以跟佛山簽一份內部費用分攤協議，這10個員工的工資及社保由上海分公司劃轉給佛山，由佛山分公司代收代付嗎？具體分錄能分享下嗎？謝謝 12小時前
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