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一個身份證號碼在兩家以上的工資表里造冊申報工資薪金所得，有何稅收隱患？
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你好，符合分別提供服務取得工資收入，你只稅收隱患是哪方面
2019 04/10 13:56
84785004 
2019 04/10 14:38
我說的是我們稅法學習時說：工資薪金所得符合跟用工單位簽訂勞動合同的單位做工資薪金申報，沒有簽訂勞動用工合同的只能做勞務報酬所得申報，兩處都按照工資薪金申報扣稅有可能造成代扣代繳個人所得稅時少扣少繳，這不是稅收隱患嗎？
小惑老師 
2019 04/10 14:47
不能完全這樣說，沒有簽訂勞動用工合同的只能做勞務報酬所得申報，你這個是簽訂勞務合同嗎？
84785004
2019 04/10 15:03
這個員工什么合同都沒有簽，但兩邊公司會計都按照工資薪金申報扣稅了！我問的就是稅局可能會按照一方的勞務報酬所得執行稅款補稅嗎？
小惑老師
2019 04/10 15:05
不會的，主要看他為你提供服務方式是全職勞動，還是屬于兼職勞務，主要看你的合同
84785004
2019 04/10 15:07
一邊兼職，一邊全職，
小惑老師
2019 04/10 15:10
那如果屬于兼職勞務合同性質的話，就要按照勞務報酬核算了
84785004
2019 04/10 15:16
對嗎！所以我說有代扣代繳個人所得稅少繳納的嫌疑
小惑老師
2019 04/10 15:19
稽查時會有這個風險的
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