正常這個全部是補貼給員工的，具體看你們公司的制度規定，如果公司制度休假期間正常發放工資，另外這個補助津貼也歸個人的話可以全部支付給個人。 如果公司發了工資，就不再發放這個津貼的話，這個津貼就可以不發放給個人。