問題已解決
給員工繳納社保的時候,公司承擔部分和員工自行承擔部分做憑證的時候分錄應(yīng)該分開嗎?分開的話應(yīng)該怎么做?



你是的,這個是管理費用,社保-公司部分,其他應(yīng)收款社保個人部分貸,銀行存款。
04/17 14:54

84784961 

04/17 14:54
借貸分別應(yīng)該是怎么樣子的呢?

宋生老師 

04/17 14:56
借管理費用,社保-公司部分,
其他應(yīng)收款社保個人部分
貸,銀行存款。

84784961 

04/17 15:52
這種情況當月員工工資應(yīng)該扣除個人部分按照實發(fā)再做憑證還是不扣除按照應(yīng)發(fā)工資做呢?

宋生老師 

04/17 15:53
你好,先計提,按應(yīng)發(fā)計提,然后扣掉該扣的部分,剩余的實發(fā)。

84784961 

04/17 15:58
計提按照應(yīng)發(fā)做憑證嘛?那發(fā)放的時候的憑證金額應(yīng)該是按照實發(fā)金額做分錄對嗎?

宋生老師 

04/17 15:59
你好,是的,計提的時候按照應(yīng)發(fā)來做。
發(fā)放的時候,該扣除的扣除,剩下的實發(fā)。
