安徽省當涂縣審計局實施“人才造就工程”，從業務培訓開始，2012年2月13日至17日，當涂縣審計局圍繞“審計實務”、“廉政建設”兩大主題，開展春季培訓，培訓班為全體人員（包括外聘人員）“充電”和“加油”。

　　一是身邊人說身邊事，互學互動，邀請專家授課等形式進行，縣審計局業務骨干結合《審計法實施條例》、《國家審計準則》（審計署8號令），講解《安徽省審計機關審計業務管理暫行辦法》；結合近年來經濟責任審計工作的新特點，講解安徽省經濟責任審計工作領導小組辦公室印發的《關于進一步規范經濟責任審計程序的意見》；結合投資審計新情況，講解“投資審計操作規程、審計報告規范、跟蹤審計等要求”；結合反腐倡廉新形勢，講解“各項制度規定、審計干部警示錄、如何建設清正廉潔高效的審計干部隊伍”；聘請審計署金審工程安徽服務辦專家講解“AO2011版具體操作及技巧”。

　　二是圍繞縣委、縣政府工作中心，傳達全縣經濟工作等重要會議精神，使審計人員了解形勢，明確工作重點和方向。

　　三是圍繞“保證審計質量、防范審計風險、規范執業行為”，對2011年度全部完成并歸檔的審計項目進行項目質量評比和優秀審計項目遴選，給予適當的獎勵，促進和激勵全體審計人員在2012年以更高標準、更嚴要求開展審計工作。

　　古語云：磨刀不誤砍柴工。培訓班的舉辦，為“人才造就工程”打下了堅實基礎，深受審計人員的歡迎。