2012年，濟南市審計局提出“四審”工作思路，在促進完善國家治理中充分發揮審計“免疫系統”功能，為推動全市經濟平穩較快發展做出新的貢獻。

　　（一）始終堅持質量立審，不斷提高審計執法水平。該局始終把審計質量放在審計工作的重中之重。審計法、審計法實施條例、審計準則相繼修改出臺，該局積極推動出臺與之配套規章制度，進一步優化外部執法環境。根據實踐需要，以審計流程為主線，對各個環節進行全面梳理和檢查，查找風險漏洞，健全內控體系，推動審計作業標準化和規范化，切實維護審計法律法規和制度的統一。該局把質量控制滲透到審計項目的全過程，嚴把審計實施方案管理，保證實施方案的針對性、可行性、操作性；嚴把審計現場管理，強化過程控制，確保審計真實合法；嚴把審計結論文書管理，充分發揮審計審理作用，探索對重大項目的審計實施過程進行跟蹤審理，提高質量控制效果；嚴把審計結論落實，進一步提高審計結論的落實率和審計工作的權威性。積極推行審計結果和整改情況公開，接受社會監督，促進提高審計執法的質量和水平。

　　（二）嚴格落實廉潔從審，維護審計隊伍的純潔性。濟南市審計局堅持不遺余力地加強審計機關黨風廉政建設，弘揚“講黨性、重品行、守廉潔、作表率”的風尚，嚴格執行審計“八不準”紀律和各項廉政規定，全面加強廉政風險防控，區分不同崗位，制定防控措施，確保廉政規定和審計紀律落到實處。以審計的嚴肅性教育審計人員保持清廉，以每個審計人員的清廉維護審計隊伍的良好形象。

　　（三）著力推動文化興審，夯實審計事業科學發展根基。深入推進審計文化建設是濟南市審計局探索實踐的重要課題，該局把審計文化建設作為推動各項基礎建設的重要抓手，大力加強以“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”審計人員核心價值觀為重點的審計文化建設，為審計事業發展提供思想基礎、精神動力、行為引領和人才支持。堅持不懈地抓思想政治建設，不斷強化審計隊伍的理想信念；堅持不懈地抓審計能力建設，不斷提高審計隊伍的業務素質；堅持不懈地抓機制創新，不斷增強審計隊伍的生機活力。緊緊圍繞審計工作重點和審計過程中遇到的熱點和難點問題，開展專項審計理論研究和應用技術方法研究，為審計工作順利開展和不斷創新提供理論和技術支持。該局堅持跳出審計看審計，深入分析研究宏觀經濟方面的問題和相關領域的情況，以知識廣博性支持審計理論研究，積極推動將經過實踐檢驗的理論成果盡快轉化為制度性文件，指導審計工作實踐。

　　（四）大力推進科技強審，加快審計信息化建設步伐。堅持服務審計、注重應用的理念，不斷強化計算機審計意識，加快審計信息化建設步伐。改進信息化環境下的審計管理方式，提高辦公自動化水平，逐步形成計劃編制、資源配置、審計實施、質量控制、成果利用、結果跟蹤、審計公告、項目歸檔、機關事務處理的全過程數字化管理，切實提高審計管理績效。繼續加大計算機審計人才的培養力度，進一步加強計算機審計方法體系的總結研究。大力推進信息系統審計，對所有實行電子記賬的單位應全部運用AO系統開展審計，切實增強在信息化環境下查找問題和分析問題的能力，既要關注信息系統的穩定性、有效性和安全性，也要關注系統產生數據的真實性、完整性和可靠性，維護被審計單位和國家的信息安全。繼續擴大聯網審計試點，實現對重點部門的在線監控、及時預警，利用數字化手段強化對重大審計項目的統一管理和實時監督。