今年以來，烏海市海勃灣區審計局多措并舉加強廉政建設，力爭黨風廉政建設有新的起色，邁上更高的臺階，樹立和維護良好的審計形象，重點在查找崗位廉政風險點上下功夫。海勃灣區審計局崗位廉政風險點排查在遵循分類查找(按工作業務性質分片分塊)、分線查找(按工作流程由始至終)、案例查找(按類似崗位和部門已受查處的案例)、熱點分析(結合群眾關心的熱點問題)等方法基礎上，重點按照自己找、群眾提、互相查、領導點、組織審進行排查。第一步：自己找。通過自查，查找本單位、本科室和本崗位在崗位職責和制度機制等方面存在的廉政風險。第二步：群眾提。向相關服務對象以及人大代表、政協委員、社區群眾等收集建議，通過社會監督幫助識別自身存在的風險。第三步，互相查。通過科室之間、同事之間相互協助查找，利用業務流程之間的關聯和對應關系，互相查漏補缺，力求查全找準。第四步：領導點。班子成員幫助分管科室查找，科室負責人幫助本科室干部職工查找。第五步：組織審。我局各科室、各崗位風險點查找結果按管理權限逐級會審，嚴格把關。