11月16日，我市內審協會召集市屬內審機構負責人在定海座談，市屬30余家內審機構負責人參加了座談。會上，各位內審機構負責人著重交流了2010年度所做的主要工作，以及下一年度工作計劃，對各自內審工作取得的經驗和好的做法進行了交流，提出了當前內審工作中碰到的新問題和困難，提交大會商討解決對策。與會人員還圍繞我市內審事業發展和內審工作轉型這一主題，紛紛發表了自己的想法和建議。市審計局副局長、市內審協會會長嚴雅萍蒞臨會議，就有關情況聽取大家的意見和建議，并就如何深化我市內審工作等方面提出許多建設性的意見和建議。

　　在座談會上，與會人員一致肯定了市內審協會的工作，普遍認為，通過幾年來的努力，我市的內審事業發展較快，內審地位不斷提升，內審作用得到社會認同，內審領域不斷拓展，內審影響力不斷擴大。會上，嚴雅萍會長在充分肯定參會單位所取得的成績同時，針對大家提出的意見和建議，對我市今后的內審工作提出了明確的希望和要求：一是要積極探索內審工作新方法，深化審計內容，不斷創新和推進內審工作。審計的活力在于不斷創新，只有不斷創新，審計事業才能不斷發展。二是要進一步重視內審隊伍建設，加快內審人員素質提升步伐。審計人員要解放思想，做到與時俱進，開拓創新，不斷提高內審工作水平和內審項目質量。內部審計的地位和作用如何，關鍵在于審計成效，有為才有位。三是不斷總結、宣傳內審工作，擴大內審影響力，各內審單位間要互相交流，相互借鑒和學習好的經驗和辦法，促進內審工作邁上新臺階。四是內審工作要多從單位實際出發，發揮自身優勢，及時全面反映審計查出的問題，要對問題發生原因和后果進行認真分析，在促進單位加強管理、堵塞管理漏洞、改善經營和提高經濟效益等方面，從制度上提出解決和防范的措施，為領導決策提供依據。