今年，廊坊市審計局一如既往地把審計質量建設放在生命線的位置，抓緊、抓細、抓具體，抓住不放，一抓到底。注重把廣大審計干部爭創精品的積極性充分地調動起來，合理地發揮出來。

　　一是打造“陽光執法”，壓縮“彈性空間”。我局對審計系統實施的法律、法規、規章中帶有裁量幅度的審計處罰條款進行全面梳理統計，進一步細化、量化，讓裁量權由彈性變硬性，制定下發了《審計處罰自由裁量權暫行規定》《審計處罰自由裁量細化標準》，向全社會公布，將“抽屜”中的執法權擺上桌面，嚴格自我控權、自我約束。

　　二是強化系統意識，促進縣局審計質量整體提升。我局出臺了《關于各縣（市、區）局審計業務質量考核辦法》，將對各縣（市、區）局的審計業務質量檢查和業務考核合二為一，實現一體化評比。

　　三是執行獎勵政策，激發工作熱情。根據《市局審計業務質量考核辦法》，全面推行審計項目計算機管理和網上復核，整體推進辦公自動化水平。對通過OA系統建立的審計項目電子資料進行檢查，發現的具體問題和薄弱環節，在局域網和電子大屏幕上進行通報，督促改進完善。

　　四是完善管理體系，提高審計質量。為推動審計質量控制和管理水平的持續提高，我局采取從群眾中來，到群眾中去的方法，組織召開會議，征求各縣（市、區）局意見，綜合歸納，集中起來，健全完善以審計復核、審計考核和審計責任追究為主體的審計質量控制和管理體系；再推行到市縣兩級審計機關的工作實踐中，執行開來，堅持下去。