5月31日，省直機關房改及住房資金管理工作會議在省城召開。這是近十年來省直機關首次圍繞房改召開會議。會上透露，為讓更多干部職工通過住房公積金、住房補貼進行住房消費，年內，有關部門將在繳存住房公積金的省直單位里，開展住房公積金貸款業務試點。在總結經驗的基礎上，全面推開省直單位住房公積金貸款業務。

　　會議由省直機關房改辦、省級機關住房資金管理中心主辦，省住建廳、省財政廳、省發改委、省政府機關事務管理局相關負責人到會，省直機關負責房管及住房資金管理的工作人員參加了會議。

　　過去，由于省直機關住房改革情況復雜、住房公積金與太原市存在交叉管理的問題，嚴重影響了省直住房資金管理的完整性、規范性，省直單位職工購房，不能通過公積金貸款。今年，省級機關住房資金管理中心通過協調，將理順住房公積金管理職能和工作關系，把省直單位繳存的住房公積金納入到省直統一的管理中，切實維護省直職工住房保障的合法權益。

　　在住房補貼方面，2001年6月，有關部門率先在全省實施了省直單位住房分配貨幣化補貼工作，積極推進我省住房分配貨幣化改革的進程。截至目前，已對265個省直單位的7500多名職工發放住房貨幣化補貼資金1.39億元。相關負責人介紹，目前，省直機關職工領取補貼，是按2000年省住房制度改革領導小組批復的《省直機關住房分配貨幣化實施方案》標準進行發放。考慮到房價上漲，住房補貼低的實際情況，年內，有關部門將對該《實施方案》進行調整。有關部門已經開始住房貨幣化補貼系數調研、測算和調整工作，住房補貼如果提高后，能讓更多人享受政策所帶來的實惠。

　　另外，年內，有關部門還將利用有限的資金規模，在一定范圍利用住房資金增值收益積極嘗試開展支持經濟適用房和廉租住房建設的試點工作，讓省直單位職工得實惠，并減輕財政負擔。