今年以來，山東東營就業工作積極應對黃河三角洲開發建設和轉方式調結構帶來的新機遇和新挑戰，以完善和落實積極的就業政策為主線，以構建統一的就業工作體系為重點，不斷創新工作思路和方法，統籌調動促進就業的各種優勢資源，將工作手臂從城鎮延伸到鄉村，將服務范圍覆蓋尚未就業、轉移就業、難以就業和需要穩定就業的各個群體，全市就業工作保持了良好的發展態勢。到目前，全市已實現新增就業15350余人、農村勞動力轉移就業35355人。

　　借項目拉動。全市就業工作牢固樹立借勢發展的思路，緊緊抓住高效生態經濟區建設，尤其是市及各縣區主體產業區建設步伐加快，新上項目多、大項目多、吸納就業能力強的機遇，大力實施項目就業對接計劃，積極開展就業信息、崗位、職業培訓和就業扶持政策對接，加快開辟新增就業渠道，取得了明顯成效。據統計，僅今年3月份全市“項目開工月”期間，東營新開工工業項目52個，項目全部完工達產后，將成為拉動東營就業增長的強勁動力。

　　用政策穩定。堅持擴大就業與穩定就業并重的原則，積極用足用活有利就業的各項政策。東營將“援企穩崗”的相關優惠政策執行期限延長至2010年底，預計可為企業減負1800萬元，穩定職工崗位2萬個。同時，擴大了失業保險基金支出范圍，新增職業技能鑒定補貼、創業培訓補貼、就業服務平臺信息化建設等支出項目，增強了失業保險基金對穩定和促進就業的保障作用。進一步加大財政支持力度，積極開發公益性崗位，及時撥付社保補貼和崗位補貼。今年以來，全市下崗失業和關閉破產企業人員已實現再就業5955人。其中，安置“4050”、“零就業家庭”等困難群體就業873人。

　　以創業帶動。東營就業部門以創建創業型示范城市為契機，著力構建創業扶持政策、服務指導和培訓三個體系，重點加強創業培訓基地、創業孵化基地、創業型鄉鎮、創業型街區四項建設，全力扶持高校畢業生、返鄉農民工、困難群體三類重點群體進行創業，有力促進了創業工作開展。截至目前，全市共新增創業688人，帶動就業2317人。同時，為鼓勵自主創業，東營還實施了“創業導師行動計劃”，選聘了一批熟悉企業管理和市場運作的企業家或專家學者組成創業導師團隊，定期免費舉辦就業創業講座，為有創業意愿的畢業生提供創業咨詢和跟蹤指導服務。今年以來，全市已完成創業培訓467人，再就業培訓2414人，農村進城務工人員轉移就業能力和技能提升培訓3249人。

　　抓服務推動。積極推進公共就業服務資源整合，初步構建起了統一的就業部門工作協調推進機制、統一的就業政策體系、統一的公共就業服務體系、統一的就業培訓和就業援助體系、統一的人力資源市場信息網絡體系，全市就業服務的專業化、信息化水平明顯提高。依托以政府人才市場為主體，行業人才市場、民營人才市場為補充的多層次市場服務體系網絡，組織開展了一系列普遍性、特色性就業服務活動，為人崗信息對接搭建了互動平臺。實施城鄉一體化就業服務，加強與勞務輸入地用工單位溝通聯系，普遍建立了村級勞動保障協理員制度，建立起了培訓、就業指導、跟蹤服務為一體的轉移就業服務機制；扎實推進高校畢業生就業服務工作，初步完成了畢業生信息庫建設，新增畢業生就業見習基地5個，畢業生就業信息網開戶單位達到1053家，免費為畢業生發布就職崗位，為做好今年全市約1.3萬名畢業生就業工作打下了堅實的基礎。