4月中旬，在宿遷全市產學研“雙千計劃”實施現場會上，落戶宿豫經濟開發區的長江潤發薄板鍍層有限公司被正式命名為“江蘇省企業院士工作站”并隆重揭牌，標志著該區產學研工作又邁上了新的臺階。

　　精心搭建平臺，提升產學研合作的承載力。宿豫區委書記曹秀明說：“推動產學研的有效對接與合作，關鍵是要幫助企業搭好研發平臺，提升自身的承接能力。”該區將產學研工作提升到全區工業經濟振興的戰略高度來對待，作為打造“六大百億級產業”的先導工程來謀劃，納入企業產能和效益“雙倍增”計劃來實施。針對企業與院校溝通渠道不暢的問題，區直有關部門充分發揮職能優勢，當好鏈接紐帶，搭建合作橋梁，動員企業積極參與省、市組織的各類產學研活動，先后促成了綠陵公司和中科院土壤研究所合作開發有機、無機生態復合肥生產技術項目；強維橡塑與北京化工大學合作開發高品質再生橡膠生產技術等4個產學研合作項目。同時，以全省“333工程”人才科技對接活動為平臺，2009年該區還促成兩個產學研基地，簽署了16個產學研協議。

　　突出重點產業，增強產學研合作的輻射力。去年，該區以“六大百億級產業”和“千億級沿運河重工業產業帶”龍頭企業為重點，實施企業人才“三院三專”工程，即每家企業分別和不低于3家科研院所或大專院校開展長期穩定的人才引進和技術合作，分別引進不低于3名高層次人才。此項工作已促成5個產學研項目，成立6家企業研發機構。通過推動產學研的深度合作，秀強玻璃、強維橡塑、綠陵化工等重點企業相繼突破了一批核心技術，對打造玻璃、橡膠、化工等六大百億級產業起到了重要的推動作用。其中，秀強公司和武漢理工大學合作并成功開發太陽能光伏玻璃生產技術，項目全部投產后將形成30-50億元的新產業。

　　強化政策激勵，彰顯產學研合作的凝聚力。區委、區政府制定出臺《關于做大做強“六大”產業的意見》，并將從三個層面推動企業產學研和高層次人才引培工作，強化“三個激勵”導向，即強化對企業引才工作的激勵，對引進的博士、碩士、高層次專家、職業經理人、高級技師等人才分別給予1至10萬元補助；強化對校（院） 企合作的激勵，凡與省內外知名高校、科研院所建立長期有效合作關系的企業，由區財政按每個合作院校10至15萬元的標準分別進行獎勵；強化對研發成果轉化運用的激勵，對合作研發成果推動企業生產規模和經濟社會效益實現重大突破的企業，區政府給予50至100萬元特殊獎勵。

　　栽好梧桐樹，引得鳳凰來。一批批研發機構紛紛落戶宿豫，一批批國內領先的產學研合作成果相繼涌現。目前，該區共成立企業研發機構41個，其中省部級研發機構8個，市級33個，擁有長期外協專家近100人。全區40家重點企業和中小企業均與省內外大專院校、科研院所建立了形式多樣的產學研合作關系，并相繼突破了一批核心專利技術，極大地提升了企業的科技創新能力，成為工業經濟和企業轉型升級的新“引擎”。