工行湖南城南支行 開展競賽謀求手機(jī)銀行新突破
手機(jī)銀行(WAP手機(jī)銀行)因其具有方便、實(shí)用、功能多,不依賴于物理網(wǎng)點(diǎn),便能輕松方便地實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)賬匯款、繳費(fèi)、手機(jī)股市基金理財(cái)、外匯買賣、余額查詢等眾多便捷服務(wù),成為金融產(chǎn)品家族的新寵,逐步受到廣大客戶喜愛和認(rèn)可,城南支行為了貫徹執(zhí)行省市分行關(guān)于加快電子銀行發(fā)展的工作要求,做大做強(qiáng)手機(jī)銀行市場,近期在全行范圍內(nèi)開展了一次以手機(jī)銀行為主要內(nèi)容的專項(xiàng)勞動競賽,謀求手機(jī)銀行業(yè)務(wù)營銷新突破。
一、精心組織、仔細(xì)謀劃。支行專門出臺《城南支行2009年下半年電子銀行業(yè)務(wù)勞辦法》,召開全行員工動員大會布置推動,為使活動持續(xù)有效開展,支行還成立了以行長為組長、主管行長任付組長、相關(guān)客戶經(jīng)理為成員的競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,活動分為個(gè)人爭先賽及小組對抗賽二種方式,小組對抗賽在營業(yè)部及業(yè)務(wù)營銷部二個(gè)競賽小組之間展開。
二、目標(biāo)明確、任務(wù)到人。競賽期內(nèi),要求二線人員每人完成8戶WAP手機(jī)銀行;營業(yè)部完成WAP手機(jī)銀行504戶。同時(shí),二個(gè)營銷競賽小組分別由主管行長掛帥,鎖定交通程學(xué)院、香江百貨等大型目標(biāo)客戶、確定目標(biāo)任務(wù),開展?fàn)I銷競賽。要求整個(gè)活動確保完成新增WAP手機(jī)銀行600戶。
三、講究方法、捆綁營銷。為確保競賽活動達(dá)到預(yù)期效果,要求在對學(xué)校及公司客戶開展?fàn)I銷時(shí)實(shí)行捆綁營銷、打組合拳,規(guī)定新開一個(gè)結(jié)算賬戶,配套開一戶企業(yè)網(wǎng)上銀行,同時(shí)對公司員工延伸營銷代發(fā)工資、信用卡、靈通卡、個(gè)人網(wǎng)銀、U盾、WAP手機(jī)、個(gè)人電話銀行等。
四、三管齊下、激勵(lì)士氣。支行推出三重措施為活動推波助瀾。一是進(jìn)度通報(bào)制度,利用每周的晨會對個(gè)人及競賽小組的營銷成果進(jìn)行通報(bào)排名;二是設(shè)立“榮譽(yù)殿堂”,讓每周的營銷狀元彰顯榮耀;三是設(shè)立二項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)措施。
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