從安徽省統計局與合肥市統計局分別獲悉，上半年，安徽省城鎮單位在崗職工平均工資13238元，同比增長13.4%，增幅回落10.6個百分點。合肥市為15716元，同比增長16.4%。

　　在全省19個行業中，有11個行業在崗職工平均工資呈現兩位數增長，增幅在10.4%～20.3%之間，有8個行業同比增幅低于10%，增幅在1.4%～9.7%之間，不同行業間差距進一步拉大。

　　其中，采礦業、金融業、電力燃氣及水的生產和供應業位居前三，上半年工資水平分別為22551元、19171元和15760元，同比增幅分別達到13.7%、19.3%和10.6%。平均工資最低的三個行業依次是農林牧漁業、住宿餐飲業和租賃及商務服務業，其工資水平分別為5864元、7602元和8509元。

　　從合肥市情況看，平均工資最高的是金融業，工資水平為32543元，其次是計算機服務和軟件業，平均工資為21754元，電力燃氣及水的生產和供應業居第三，工資水平為21014元。住宿餐飲業工資水平最低，為8067元，同比增幅為10.9%，與金融業37.2%的增幅相比，低了26.3個百分點。由于高工資行業在基數大的同時增速更快，導致工資最高與最低行業的工資比進一步拉大，由去年同期的3.8：1上升為今年上半年的4.0：1。

　　據了解，城鎮單位在崗職工工資，并非通常意義上理解的“工資”。它的統計范圍只包括國有單位、城鎮集體單位、聯營經濟、股份制經濟、外商投資經濟和港澳臺投資經濟單位，尚未包括城鎮的私營企業和個體工商戶。工資總額，則是指這些單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計入成本，不論是以貨幣形式還是以實物形式支付，均包括在工資總額內。此外，工資總額統計的是個人稅前工資，并包括了個人交納的養老、醫療、住房等個人賬戶的基金。平均工資的計算方法，為工資總額除以單位的年內(季度內)平均職工人數。