一是將早研究、早安排、提前準備好下一階段工作計劃的做法貫穿始終。無論是在整個活動的開始前，還是在活動的轉段階段，都做到了活動方案早制定，活動日程早安排，活動內容早明確，活動要求早提出。確保了活動扎實、有序地開展。

　　二是將加強學習、提高全體干部職工的思想認識水平貫穿始終。在局效能辦的統一組織下，該局全體干部職工先后參加了省財政廳、宜春市財政局的視頻動員會和本系統的動員會，在不同的活動階段學習了省、宜春市、樟樹市有關開展機關效能年活動及機關效能建設的文件、領導講話，使全體干部職工的思想認識水平始終與各階段活動的要求相一致，為順利完成各階段的活動任務打下了扎實的思想基礎。

　　三是將宣傳造勢、營造濃厚氛圍貫穿始終。局效能辦采取張貼標語、懸掛橫幅、辦宣傳欄、定期編發(fā)全系統機關效能年活動簡報以及積極向各級新聞媒體、各級政府效能辦簡報、上級財政部門簡報及門戶網站投稿等方式，大張旗鼓地宣傳該局機關效能年活動開展情況，提升社會各界對樟樹市財政系統效能建設情況的認知度。同時，選定“加快資金撥付速度，減少單位辦事環(huán)節(jié)”這個問題，局主要領導就整改措施在市電視臺向社會公開承諾，并公布了投訴電話，表明該局整改問題的決心和誠意。

　　四是將機關效能建設與開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動相結合，把科學發(fā)展的理念和要求貫穿始終。該局按照科學發(fā)展觀的理念和要求來提升機關效能活動的水平：思想上，從服務科學發(fā)展的高度，進一步提高全體干部職工對開展機關效能年活動重要性的認識；查擺問題時，著重查找不符合科學發(fā)展觀的思想觀念、行為做法、體制機制；制定整改措施時，立足科學發(fā)展的全局，著眼長遠，注重體制機制的完善和創(chuàng)新。

　　五是將機關效能建設與圓滿完成全年財政工作任務相結合，把“服務提優(yōu)、效率提速、素質提高”的要求貫穿始終。在整個活動開始時，該局就結合全年財政工作任務，提出要在6個方面做好效能文章，即：在保增長、全力幫助企業(yè)“越冬”中體現效能；在調結構、全力保障重點支出中體現效能；在抓改革、提高財政管理水平中體現效能；在嚴征管、確保實現全年財政收入目標中體現效能；在強管理、規(guī)范資金使用行為中體現效能；在提素質、加強干部隊伍建設中體現效能。

　　六是將上級財政部門效能辦布置的工作任務與本級政府效能辦安排的活動內容相結合，把進一步規(guī)范機關行為，切實解決機關效能和發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問題貫穿始終。在對查擺出的10個突出問題進行認真整改的同時，該局還組織相關科室和人員，落實好全市效能建設活動安排部署的工作，認真查擺6個方面的突出問題，重點抓好十一個方面的工作，確保機關效能年活動取得實實在在的成效。