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CFO是怎樣“煉”成的
在如今的人才市場上，CFO的“曝光率”正逐漸趕超CEO.北京2004年春季大型人才交流會上，某企業開出200萬元的年薪招聘CFO，更是令CFO成為備受關注的“白金職業”。那么，CFO到底是什么重要“角色”？如何躋身于這一“白金職業”的行列？
CFO的“廬山真面目”
CFO的中文名字是企業財務總監，雖然聽上去有點“帳房先生”的味道，但絕對顛覆了“戴著瓜皮帽、夾著算盤”的舊貌，與會計、出納等傳統意義上的財務人員也大相徑庭。
國際特許公認會計師公會（ACCA）中國首席代表陳國良介紹說，隨著資本市場的發展，財務人員的分工越來越細，對高級財務人員的需求和要求越來越高。現代企業大多通過合并收購來擴大規模，在此過程中，CFO起著非常關鍵的作用。CFO不僅要管好企業的財務工作，同時要配合企業的整體發展，綜合考慮市場發展潛力、盈利收益前景等諸多問題。
上海國家會計學院吳建友更是一針見血地指出，現代企業要求CFO不僅是管家型的，更要是戰略型的。然而，根據上海國家會計學院所做的“CFO能力框架調查”，被調查企業的CFO中只有20%是稱職的，其余的基本上都是傳統的“財務管家”。目前，國內的高級財務管理人員在知識結構和專業經驗上還存在局限性，特別是涉及大型跨國企業高級財務管理方面的內容，因此離真正的CFO還有一定的距離。
CFO的“十八般武藝”
什么是真正的CFO？上海通惠—開利空調設備有限公司財務總監陳崗現身說法道，CFO首先應該是財務專家，要系統、全面地學習財務知識，對財務環境也有深入的了解，在財務管理方面更要有一定的專業水準。其次，CFO往往是管理者，需要了解市場、生產、工藝、人力資源等知識，并能和董事會、商業伙伴及員工進行有效溝通。再者，CFO參與企業的重大決策，因此必須有商業頭腦，對市場要有獨特的見解和判斷分析能力。
可見，真正的CFO需要有“十八般武藝”，而這正是難點所在。CFO綜合能力的培養，沒有既定模式，而是個人經歷、前人經驗、環境影響和系統學習的結合體，而且需要隨時更新和補給。對此，陳崗介紹說：“借貸平衡等財務定律是永衡不變的，但具體的財務控制要求卻會隨社會發展而發生變化。如最近新推出的SARBANES-OXLEY法案，就是針對一些跨國大公司的舞弊行為而實施的。因此，作為專業人員，就是要比別人了解更多更新的知識。要做到這一點，就要不斷學習。”
CFO的“進補食譜”
要成為真正的CFO，該如何“進補”？對此，某外資保險公司CFO龔勛的觀點是：“主食”加“點心”，一方面要繼續強化專業知識，另一方面要不斷提高綜合能力。
龔勛談道，財務人員職業要求中很重要的一條就是繼續教育準則，只有繼續教育才能讓財務人員了解國內外新知識，并適應新準則和新制度。對CFO來說，更需要通過不斷學習來拓寬視野，提高自己在財務方面的專業素養。目前，繼續教育的渠道很多，如系統學習、企業內訓、專業機構的專題講座、專業人士沙龍等。其中，系統學習尤為重要，而學習和了解國際會計準則又是重中之重，是CFO培養專業競爭優勢的關鍵所在。從目前的情況看，ACCA、CMA等國際財會領域權威認證均已進入中國市場，這為國內的財務人員了解國際會計準則提供了便利。
另一方面，管理者和決策者的“身份”，要求CFO具有溝通能力、領導能力、團隊合作能力等“十八般武藝”。這些能力不是一朝一夕就可獲得的，而是一個不斷累積的過程，而且是“功夫在詩外”，需要通過廣泛地涉足其它學科、處理各類問題、向工作團隊學習等途徑來“厚積薄發”。此外，跨國企業的工作經歷及海外考察經歷等，也有助于增長見識并提高自身的綜合能力。
MBA是造就CFO的“靈丹妙藥”？
MBA曾被認為是造就高管人才的“靈丹妙藥”，那么對CFO是否也一樣管用？對此，ACCA中國首席代表陳國良認為，MBA側重于管理知識及理論，對拓寬財務人士的知識面當然有幫助，但單單讀一個MBA學位，是不可能成為CFO的。財會行業是一個對專業要求極高的行業，位于“金字塔”頂端的CFO更是如此，具備豐富的管理知識和經驗只是一方面，更重要的是要有高超的專業水準。在這方面，進修一些國際性的財會認證課程，往往比讀MBA更能締造專業優勢。
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