2013年來，湖南桃源縣全力破解中小微型企業在對接政策、項目建設、企業融資、人才管理上的突出難題，取得了一定實效。

　　一是詳解政策，提高對接水平。該縣對國家、省、市出臺的各項涉企新政進行了認真地收集整理，匯編成《涉企政策宣傳手冊》送達所有規模企業、相關職能部門及創業個體，并幫助企業解讀政策，切實提升了企業對接政策的水平。

　　二是加大投入，助力項目建設。該縣認真對接國家、省、市支持中小微企業發展政策，積極為企業項目建設爭取專項資金的支持，加速企業發展進程。2012年起，上級財政扶持中小企業發展專項資金由140萬元增加到200余萬元，主要用于支持創業型、創新型、生態型、勞動密集型小型微型企業的技術創新、專業化生產、與大企業的協作配套，以及小型微型企業集群發展、服務體系建設、小企業創業基地建設、中小企業融資風險分擔和風險補償、小型微型企業貸款貼息等。今年來，該縣先后幫助21家中小企業申報技術改造、清潔生產、產業振興、傳統產業改造升級、戰略新興產業及淘汰落后產能等項目25個。

　　三是加速融資，培育新的增長點。2012年，該縣積極籌備成立了常德市財鑫擔保有限公司桃源分公司。目前，公司業務開展非常順利，建立了縣內中小微型企業融資需求臺賬，儲備了一批符合國家扶植政策的優質企業和優質項目。該公司重點為桃源縣中小企業特別是落戶工業園區的中小企業實行重點扶持，幫助中小微企業解決擔保難、貸款難、融資難的問題，提高企業融資能力，更有效地培育新的增長點。今年，該公司為中小微型企業解決融資問題1.56億元。

　　四是“以人為本”，提高管理水平。選派縣內企業家參加了北京大學、清華大學、湖南大學等工商管理研修班的學習，指導企業完善了財務管理、人力資源管理等制度。為幫助企業解決人才緊缺的問題，該縣還積極協助企業開展校企合作、員工招聘、技術培訓等活動。同時，為進一步密切中小企業與縣直各部門的聯系，幫助企業協調各類關系，加強內部管理，擴大生產經營，該縣今年從縣直各部門中選派21名干部任21家規模企業的外協副廠長。