2013年，為了進一步加強精神文明建設，在以往成績的基礎上，永吉縣財政局領導班子帶領全局職工認真對照先進典型找差距，并積極采取有效措施，力爭再上新臺階。

　　一是強化組織領導。局領導班子進一步樹立求真務實的工作作風，不圖虛名，常抓不懈，把創建文明機關各項工作與財政工作同安排、同落實，完善目標管理、成效考核和責任追究機制，確保創建工作常態化。

　　二是注重職業道德教育。在開展道德講堂活動中，把職業道德教育作為突出的重點，通過“五珍惜”教育，即珍惜工作崗位、珍惜執法權力、珍惜集體榮譽、珍惜個人前程、珍惜家庭幸福生活，提高全體干部道德素養，全局熱愛財政事業，忠于職守、無私奉獻的敬業精神再上新層次。

　　三是開展志愿幫扶共建活動。近年來，在全縣先后開展“三幫雙促”、慈善救助“雙日捐”、捐資助學“圓夢大學”、學雷鋒志愿者服務等系列活動中，縣財政局領導帶頭，全員參加，下鄉走訪，包聯到戶，為群眾辦實事，各項工作扎實推進。其中為幫扶的三個貧困村改善生產生活條件投入資金近百萬元，修橋、修路、建村支部、綠化村屯等一大批項目的實施，有力地支持了新農村建設，全局干部累計捐款近10萬元，幫扶困難戶、困難黨員、困難學生近百名，解決他們生產生活上學等困難，受援群眾感受到溫暖，促進了社會和諧穩定。

　　四是豐富財政文化建設內容。為讓干部在豐富多彩的文體活動中得到身心的鍛煉和愉悅，局工會多次組織干部參加縣直機關黨工委組織文體活動，參加省、市組織的專業知識比賽、網絡答卷、撰寫征文、外出參觀、學習培訓等，通過參加一系列文體活動，全局干部精神面貌煥然一新，展示財政部門的新風采。