2013年以來，湖北利川市財政局緊緊圍繞“轉作風、治環境、創佳績、促發展”的主題實踐活動，認真開展“我的崗位我負責、我的崗位請放心”崗位競賽活動，探索出“四結合”工作模式，積極打造廉政文化宣傳品牌。

　　該局注重將廉政建設與優化經濟發展環境相結合，大力推行“一周辦結制”，全面推行窗口受理制、首問負責制、限時辦結制和責任追究制。同時，將廉政建設與貫徹落實中央八項規定、市委十項規定相結合，與學習先進典型國稅局退休干部施星燦相結合，與建設“武陵明珠、錦繡利川”相結合，確保權力在陽光下運行。2013年1至5月，該局修訂各項規章制度10余項，查找單位風險點21個、科級領導干部風險點12個、科室崗位風險點34個，并通過定性分析，對每個崗位進行了A、B、C三個風險定級，切實加強廉政風險防控，提升了工作效率和服務水平。