近日，河北省石家莊市出臺支持企業科技創新十條措施，從推動企業自主創新、加快科技創新服務平臺建設和企業創新人才隊伍建設等方面，進一步加大對企業科技創新的支持力度。

　　市財政、科技部門全力支持實施“科技強企”，研究建立全方位支持企業自主創新的政策體系和保障機制。

　　支持創新型企業建設。對新認定的國家級、省級創新型企業，市財政分別給予100萬元、50萬元的一次性獎勵。

　　支持企業研發機構建設。對新認定的國家級、省級、市級工程技術研究中心、重點實驗室、企業技術中心的企業，市財政分別給予500萬元、100萬元和10萬元的一次性獎勵。

　　鼓勵和引導企業加大研發投入。利用研發費用加計扣除、高新技術企業稅收優惠等政策的杠桿作用，引導企業，逐年提高研發投入占企業銷售收入的比重，力爭大中型工業企業研發經費達到當年銷售收入的3％。對企業科技成果給予獎勵性補助。

　　鼓勵發明創造和成果轉化。科研人員的職務科技成果實施轉化后，單位應按照一定比例給予獎勵。

　　支持科技企業孵化器建設。對新認定的國家級、省級、市級科技企業孵化器，市財政分別給予500萬元、100萬元、20萬元的一次性獎勵。同時，自認定之日起五年內，孵化器內的在孵企業前兩年實際上繳稅收市以下留成部分，以及后三年上繳稅收市以下留成部分的50％，返還補助給孵化器。

　　支持科技創新公共服務平臺建設。對公共技術研發平臺、檢測試驗平臺等創新服務機構及產業集群服務機構，進行考核，經考核達到優秀標準的，市財政給予補助。

　　支持科技融資平臺建設。市財政逐年增加“科技成果轉化風險補償專項資金”，支持科技型中小微企業技術創新；設立市級科技創業投資引導基金，引導創業投資機構向市內初創期科技型中小企業投資。鼓勵金融機構設立科技創新投融資平臺。

　　進一步加大人才培養引進力度。該市規定，本地新培養出1名院士，給予培養單位1000萬元專項資金；從外地新引進1名院士，給予引進單位500萬元專項資金。對于市內企業新引進的國家“千人計劃專家”、國家“百千萬人才工程”國家級專家，長江學者，國家重點學科、重點實驗室、工程技術研究中心首席專家，簽約五年以上并能完成規定工作時限的，市財政給予100萬元一次性資助。

　　創新人才流動機制。鼓勵和支持企業建立院士工作站、博士后科研工作站和博士后科研流動站。對新建的院士工作站，市財政給予50萬元的一次性資助；對新建的博士后科研工作站和博士后科研流動站，市財政分別給予20萬元的一次性資助。同時鼓勵企業以掛職形式引進省內外高層次人才。