為促使各單位加強對財政管理的認識，提升財政管理的科學化精細化管理水平，慶元縣政府出臺《慶元縣部門預算管理實施暫行辦法》、《慶元縣財政資金管理工作考核實施細則》，重點完善了部門預算的運行機制和管理機制，并從今年起首次將各鄉鎮（街道）、部門的財政資金管理列入縣考核委的年度目標管理責任制考核。

　　為提升財政管理考核的科學性、規范性，慶元縣對部門和鄉鎮（街道）分別設定了具體的考核指標，并重點設置了項目資金執行率、結余資金消化率、公用支出結余率等指標。對部門的考核，包括部門預算、經費支出、沉淀專項資金、非稅收入、國庫集中支付等方面；對鄉鎮（街道）的考核，包括資產、票據、招待費、往來款項、資金、津補貼、債務、報表、經常性經費結余率、財經紀律等。

　　財政管理績效既與單位與下年度的財政資金安排適度掛鉤，又與單位年度目標責任制考核相掛鉤。這既提升各單位加強財政管理的主動性和責任感，又形成獎勵先進、注重績效的工作氛圍。