為進一步調動各鎮（街道）、稅務部門加強收入征管的積極性，充分體現多收多得、超收重獎的基本原則，確保全區稅收收入計劃的全面順利完成，維護區財政的正常運轉，經區黨政班子聯席會議同意，2012年繼續實行完成稅收收入任務激勵制約并舉的措施。

　　一、鎮級的激勵措施。

　　根據《潮南區區、鎮二級財政管理體制調整方案》（潮南區委辦〔2008〕96號）的規定，2012年繼續實行鎮級凈收入分成辦法，即鎮級上繳區財政的工商稅收本級收入減去區財政撥付鎮級的定額經費、專項經費和各項獎勵后的凈額進行分成。

　　二、稅務部門的激勵措施。

　　國、地稅務部門2012年工商稅收雖未能完成2012年收入任務，但2012年收入完成達到增長目標50%的（含50%），按比上年增收部分中的本級收入，給予3%的增收獎勵；超額完成區政府下達2012年度工商稅收計劃的，除在任務數內計算上述增收獎勵外，再按超過區政府下達計劃部分的當年度本級收入給予10%的超收獎勵。增收和超收獎勵金中20%可用于獎勵國、地稅局領導班子成員及其他有關人員，其余部分用于補充征管經費和基建經費不足。

　　三、耕地占用稅和契稅收入單列計提征管經費。

　　從去年起耕地占用稅、契稅征管職能從區財政局劃歸區地方稅務局，由于部門稅收征管職能發生變化，且耕地占用稅和契稅受用地指標、房產交易辦證等因素影響較大，因此，農業二稅收入不列入地方稅收入任務范圍考核，按實際入庫數單列計提5%的征管業務經費。