一是注重組織領導。

　　成立以局長為組長的黨務公開工作領導小組，領導部署黨務公開工作，并下設辦公室，抽調專人，負責具體工作。同時成立由局紀檢組長為組長的黨務公開工作監督小組，進行全面監督檢查。

　　二是注重制度完善。

　　印發了實施方案，制定具體的公開目錄，規范公開內容、范圍、方式和時限，完善了黨務公開內容審核、黨務公開意見建議收集處理和反饋、黨務公開責任追究和黨務公開資料歸檔等八項制度，確保黨務公開工作的提出、審核、執行、反饋、歸檔等規范有序。并及時梳理總結，將成熟、有效的經驗做法以制度形式予以固化，并健全配套措施，建立黨務公開工作長效機制。

　　三是注重創新實踐。

　　在明確公開內容、工作標準、程序的同時，根據科室的職能性質和工作特點以及黨員、群眾的素質和結構狀況，因事制宜，創新載體，豐富形式，除利用會議、文件、簡報、支部活動室、座談會等進行公開外，還專門制作了6塊固定黨務公開專欄，并在單位網站上開辟黨務公開欄，積極利用局大樓的電子顯示屏等進行公開，使黨務公開工作富有特色、充滿活力。

　　四是注重統籌結合。

　　建立黨務公開與局務公開及各類公開辦事制度銜接、協調的工作機制和模式，運用已有的工作平臺和網絡，在公開內容、載體和形式上實現資源共享。并將黨務公開與作風建設、效能建設、廉政風險防控管理工作以及服務發展年、創先爭優等主題活動相結合，使黨務公開與其他工作互為補充、相互促進。

　　五是注重貼緊中心。

　　將黨員群眾滿意、促進科學發展、促進上級和市委政府決策部署貫徹落實作為衡量黨務公開成效的標準，將貼緊黨的中心工作、貼緊黨務工作實際、貼緊黨員群眾思想脈搏作為黨務公開的出發點和落腳點，對財政重點工作、發展規劃、班子建設、黨組織建設、黨風廉政建設以及黨員群眾關注的民生工程等難點、熱點問題和建議建議反饋，除了黨內機密，做到黨內或黨外應公開盡公開。