今年以來，烏達區堅持就業和穩定就業“兩手抓”的原則，多渠道增加就業崗位。截至8月初，全區城鎮新增就業1657人，下崗失業人員再就業1090人，就業再就業工作再上新臺階。

　　烏達區積極搭建就業平臺，更好地為企業和求職者服務。到8月初，通過勞動力市場、勞動保障平臺等渠道發布就業再就業信息176期，提供就業崗位3700余個，幫助1657人實現就業、1090人實現再就業，其中，安置大學生548人。烏達區還大力開發公益性崗位，解決就業困難人員的就業問題，目前已累計開發公益性崗位415個，安置各類就業困難人員773人，實現了“零就業”家庭動態管理為零的目標。

　　同時，根據用人單位的實際要求，結合本人就業意向，烏達區還制定了培訓計劃、確定培訓項目，提高技能培訓質量。截至8月初，全區共開辦會計、計算機、園林綠化等各類技能培訓班15期，培訓453人。隨著黃河海勃灣水利樞紐工程開工建設，烏達區對農區、淹沒區搬遷居民的就業和培訓愿望進行了調查摸底，向他們講解就業政策，提供培訓信息和就業崗位，舉辦了創業培訓班4期，培訓123人，還對有從事駕駛意愿的254名居民進行了駕駛員技能培訓。