今年上半年，市財政局認真實施積極的財政政策，推進科學理財，強化財政服務全市經濟發展大局職能，財政工作亮點頻現。

　　一、財政收入數量和質量不斷向好。

　　完善抓稅收收入的聯動工作機制，確保稅收依時足額入庫。全力配合市委、市政府進一步完善財稅分析、財政稅收審計部門聯席會議、財稅收入動態通報、房地產稅收征收一體化、財稅征管信息化、各鎮（街）書記鎮長約談抓財稅收入和實行“地毯式”查漏補缺抓稅收等財稅征管制度，加大征管力度，并堅決制止和糾正越權減免稅收行為，嚴厲打擊偷、逃、騙稅等違法行為，確保稅收收入及時足額繳庫，扭轉稅收收入下滑的勢頭，保證稅收收入實現平穩增長。今年1至6月，全市地方財政一般預算收入22977萬元，完成年度預算的56.9%，增長26.56%，比全省平均增長水平高出5.02個百分點，比江門市平均增長水平高出2.11個百分點，名列江門市各市（區）財政收入增幅第一位。尤其是財稅收入質量不斷提高，活力增強，即稅收收入占財政收入的比重為86.69%，比去年提高了11.81個百分點。

　　二、支持產業轉移園建設效果顯著。

　　傾盡全力，積極支持產業轉移工業園建設，打造我市經濟發展的新“引擎”。上半年，市財政局繼續適度擴大融資，加大投入，支持園區各項建設，保障園區建設資金需要，使園區成為有力拉動我市經濟發展的投資熱土和財政收入增收的“洼地”。到今年6月底止，江門產業轉移工業園恩平園區到位資金共75436萬元，其中：省產業轉移工業園發展資金6507萬元（2008年到位1500萬元，2009年到位5000萬元及利息7萬元），省產業轉移工業園競爭性扶持資金23125萬元（其中，利息125萬元），中國銀行貸款40000萬元，本級財政資金投入5804萬元。

　　三、公共財政體系建設逐步完善。

　　一是推進公務卡改革。從5月份起啟動了我市公務卡結算試點工作，按照“先試點、后擴大，先一級預算單位、后二級及基層預算單位”的原則，至今已在30個單位使用公務卡結算方式。從而進一步深化國庫集中支付制度改革，加強預算執行監督管理，減少預算單位現金支付結算，提高公務支出透明度，規范預算單位財務結算。二是加強行政事業單位資產管理。把市直黨政機關事業單位經營性資產收回由市行事資產管理中心統一管理。市行政事業資產管理中心到目前接收了36個單位，共604宗資產，1至6月份租賃費收入累計799萬元，完成預算數50.41%.三是加強政府非稅收入管理。加強政府非稅收入管理，徹底實行“收支兩支線”，按有關規定上繳國庫或財政專戶管理，收繳分離，收支脫鉤。從今年1月1日起，增加12個單位為非稅收入集中審核征收試點單位，使試點單位達到17個，占全部執收單位總數的60%.1至6月，非稅征管中心共受理非稅收入集中審核征繳業務4038宗，繳財政國庫或財政專戶金額24884.67萬元（含土地出讓收入156宗，收入21404.88萬元），收入同比倍增；依法辦理符合非稅減免條件的減免申請52宗，減免金額2311.31萬元；按辦事程序退回或不同意20多份不符合非稅減免條件的減免申請，金額5000多萬元。通過加強非稅收入集中審核征收，進一步堵塞多頭隨意減免的口子，構建事前監督的防腐崗哨，有效地減少了非稅收入流失現象的發生，促進非稅收入明顯增長，“收支兩條線”管理制度得到更好落實。

　　四、民生投入步伐加大。

　　市財政局注重優化支出結構，在市的統籌安排下，加大對教育、醫療衛生、就業等公共項目的投入，切實推進基本公共服務均等化。一是切實提高教育支出占地方財政支出水平，逐年提高我市預算內教育經費占財政總支出的比重。今年上半年，我市教育經費支出10215萬元，約占地方財政一般預算支出40027萬元的四分之一，比去年同期增長32.13%.二是切實提高社會保障和就業經費支出。該局嚴格按照市委、市政府要求，加強對農村勞動力培訓轉移就業專項資金的投入和管理；繼續落實下崗失業人員再就業各項政策措施；督促國有集體企業切實提高在崗職工生活福利待遇，解決下崗職工再就業問題；徹底解決各鎮（街）歷年拖欠教師人員經費等等問題。今年上半年，我市社會保障和就業經費支出7338萬元，比去年同期增長42.37%.三是加大財政投入，提高新型農村合作醫療資金扶持標準，全面落實城鎮居民醫保政策，切實開展鄉鎮衛生院改革籌備工作。今年1—6月份，我市醫療衛生支出3868萬元，比去年同期增長29.23%.四是提高村“兩委”干部福利待遇。認真落實市委、市政府工作部署，從2010年1月1日起，將我市村“兩委”干部工資的平均水平標準由原來的每人每月420元提高到650元。財政支出增加207萬元，比去年同期增長54.76%.比去年同期增長54.76%。