全國人大代表、王府井百貨集團副總劉冰昨天建議“別將高檔護膚類化妝品列入化妝品消費稅征稅范圍”，定位產品是否屬于高檔的尺度應不低于4000元。

　　去年有關部門出臺消費稅政策明確“取消護膚護發品稅目，將原屬于護膚護發品征稅范圍的高檔護膚類化妝品列入化妝品稅目”，其征收范圍將另行制定。

　　這一系列措施讓劉冰等零售業負責人坐不住了，他們擔心高檔護膚類化妝品消費稅率的提高，將引起價格上漲，制約市場消費。同時，化妝品已經成為百貨商場經營的主力品類，在家電、文化辦公專業店不斷發展的趨勢下，化妝品類消費受到抑制將進一步抑制百貨店的發展。

　　劉冰說，“國家實施此項政策能否再慎重一些？”她建議“暫時不將高檔護膚類化妝品列入化妝品消費稅征收范圍”，在確定高檔護膚類化妝品范圍時，應盡量將范圍縮小，如果確定需要征收，應按照原護膚護發品8％的稅率進行征收。

　　劉冰還建議，在界定護膚類化妝品的“高檔”概念和標準時，應最大限度地體現出其只是用來滿足少數人需求的奢華程度，也就是說在考慮“高檔”的標準時應盡量定得高一些，“比如，應規定這一標準下的商品單價不低于4000元甚至再高一些。”

　　委員表示網絡招聘不受時間地域限制

　　政府應鼓勵和扶持網絡招聘

　　“現在就業壓力大，傳統招聘會效率又很低，應嘗試各種就業招聘方式。”昨天，全國政協委員袁立本建議，政府鼓勵和扶持網絡招聘。

　　袁立本委員說，在現行的人才就業架構中，傳統招聘形式非議頗多。業內專家普遍認為，傳統招聘會存在效率低下、浪費社會資源、隱藏安全隱患等諸多弊端。據調查顯示，認為招聘會“比較有用”的人只有23％，認為“作用不大”和“沒什么用”的則分別占到了57％、20％。

　　“改善就業環境、提高就業率，除了需要政府引導拓寬就業渠道外，以網絡招聘等更加科學、高效的平臺手段，實現企業與人才的交流對接，可以在很大程度上減少因就業難帶來的社會安全隱患，為減輕就業壓力注入活力。”袁立本指出，互聯網招聘除了能有效解決交通、安全等隱患問題，其本身的免費特性讓求職者減輕了經濟負擔，在效率方面，網絡招聘有天然的快速，無時間地域限制等優勢，求職者除了能準確地向用人單位投遞簡歷之外，還能通過網絡實時參與主辦方舉辦的互動交流活動。

　　“現在只是一種新的形式，在啟用這種招聘方式的時候，也要注意誠信機制的建設。”袁立本委員說，傳統招聘會集中性強、便于企業人才直接對話等優勢，也值得網絡招聘借鑒和創新。

　　「代表委員議政錄」

　　實施金融實名制 適時開征遺產稅

　　“我國的基尼系數已經超過0.4的國際警戒線，國家應適時開征遺產稅。”全國政協委員、江西省政協副主席金異在向全國政協十屆五次會議提出的一條建議中說。

　　為適應實施遺產稅法的需要，金異建議在全國全面實施金融實名制、建立健全個人信用體系，打擊隱瞞財產的行為；同時建立個人合法、正當財產信息保密和管理制度，將個人財產信息作為個人隱私加以適當保護；設立專門的遺產評估機構，同時開征贈與稅，以防止有人為避稅將財產惡意贈與。

　　刑法中應增加“傳銷罪”條款

　　針對近年來傳銷活動對我國社會造成的不良影響，正在參加十屆全國人大五次會議的人大代表劉麗濤建議，刑法中應增加“傳銷罪”條款，以加大對傳銷活動的打擊力度。

　　全國人大代表、江蘇新沂市公安局局長劉麗濤表示，工商、公安等部門曾多次聯合打擊非法傳銷，但收效不大，主要是因為缺乏相應的法律條文。劉麗濤代表建議在刑法中增加“傳銷罪”的規定，加大對傳銷組織者和積極參與傳銷者的打擊力度。