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2013中級財政稅收專業預習：預算績效評價體系的建立
本文為2013年中級經濟師考試財政稅收專業的備考必看知識點，希望本文能夠幫助您更好的全面備考2013年經濟師考試！
預算績效評價體系的建立
(一)西方國家預算績效評價的主要內容
1.美國政府績效評價制度
(1)績效評價的組織實施
績效評價的組織實施涉及國會會計總署、總統預算與管理辦公室和各政府部門。
(2)績效評價的對象和內容
對象：部門年度績效考評、專題績效評價
內容：立項決策評價、經濟效益評價、綜合影響評價、持續性和長期評價。
(3)評價結果的應用——充分運用到提高政府工作效率中
2.澳大利亞政府績效評價制度
(1)績效評價的組織實施
主要由財政與管理部組織領導，各政府部門分別實施的。
(2)績效評價的實施方式
(3)績效評價的對象和內容
對象：各政府部門、各單位及項目的評價
評價的內容：目標的確定是否實際、可行;績效指標的確定是否能真實客觀地衡量和反映目標;產出與目標的對比;具體項目的投入產出比較。
(4)評價結果的應用
(二)我國政府預算績效評價的主要內容
我國2005年制定了《中央部門預算支出績效考評管理辦法(試行)》。
1.預算績效評價的職責分工
績效考評工作由財政部統一領導，中央各部門具體組織實施。
2.績效評價的工作程序——準備階段、實施階段、撰寫和提交績效考評報告
3.績效評價的范圍和對象
(1)績效評價的范圍和內容
范圍：納入中央部門預算管理的資金
主要內容：績效目標的完成情況;為完成績效目標安排的預算資金的使用情況和財務管理狀況;部門為完成績效目標采取的加強管理的制度、措施等;部門根據實際情況確定的其他考核內容。
(2)績效評價的對象
對象：可以是整個部門預算支出，也可以是項目支出
4.績效評價的指標體系和方法
(1)績效評價指標
確立評價指標體系的四條原則：相關性、可比性、重要性、經濟性。
績效評價指標包括：共性考評指標和個性考評指標。
(2)考評方法
比較法;因素分析法;公眾評價法;成本效益分析法。
5.績效評價結果的運用——提高財政資金的使用效益和效率。
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