四大會計師事務所的招聘條件是什么?
四大會計師事務所是眾多畢業生尤其是會計財管類學生的求職目標:發展潛力大、名聲好、薪酬高。我們都知道四大難進,但對于四大具體的招聘標準、薪資水平以及職業發展,卻很少有人了解。關于四大,相信財會行業的同學們并不陌生,在這里簡單介紹一下。
四大會計師事務所,通常簡稱“四大”,指的是著名的四個會計師事務所:普華永道(PWC)、德勤(DTT)、畢馬威(KPMG)、安永(EY)。
▼
據統計,從2016年開始,四大起薪均為7200,但是因為晉升路線略有差異,同一級別也有不同。安永2017年新入職的SA1薪水上漲至每月8250元!
四大會計師事務所具體薪資水平如下:
高薪資也意味著競爭壓力很大。普華永道曾經發表過這樣一組數據:
“公司計劃擬招聘1400名全職應屆生以及600名實習生,而這2000個工作崗位已收到3.9萬份申請,錄用率將僅有5%。”
由此很多小伙伴也有產生了許多的疑問:
“四大的所有部門和崗位錄取比例都如此之低嗎?”“教育背景差的同學是不是在第一關就會被那些名校競爭者刷掉?”“本科學歷,研究生學歷進入四大差別大嗎”
01
四大招聘的平均標準是怎樣的?
/ 院校:只要985、211背景的學生?
并不是。四大招聘對象通常是國內較好的985、211的本科/研究生,或者是當地知名財經院校學生。有一點需要注意,如果四大的招聘單位是在北京的話,那么對外經貿、央財、首經貿、北工商(四大審計的底線)都有機會;如果在華南地區,中山大學、暨大、廈大、中南財經、西南財經等都有機會;相應的,如果招聘單位在上海,上財、上外都是很有機會進入審計和咨詢部門的。
其中,四大中審計和咨詢的招聘標準還不太一樣。以德勤審計和咨詢為例,每年審計北京入職的有兩三百人,而咨詢入職的至多三四十人。因此,四大咨詢的招聘門檻已逐漸提升至名校研究生。
/ 專業:是否只要會計財管類的學生?
一般來說,四大對于應聘者專業背景沒有什么硬性要求,非會計專業學生也是可以進四大的。不過相對來說,四大更偏好會計財管類的學生。
/ 證書:沒有注冊會計師CPA怎么辦?
四大對于應聘者是否通過CPA并沒有硬性的要求,因為應屆本科生只有在拿到畢業學歷之后才可以考CPA ,所以應屆本科學生的競爭者中基本都是沒有考過CPA 的。
如果在研究生階段,能考盡量考,不然等工作以后很難再有時間。社招途徑的話,通過CPA是有一定優勢的,并且對于將來升職漲薪都有幫助。
四大的工作強度還是比較大的,尤其是年審期間更是如此,想要平衡好工作、考證、生活的關系,并不容易。因此如果可以在研究生期間通過幾門CPA,入職四大后的壓力會小不少。
【適合人群】:進入事務所挑戰高薪、進入事務所做審計助理或審計師、進入事務所走快速晉升平臺。
【學習收益】:快速跨過門檻,掌握審計工作完整流程、 技能,節省時間成本,匹配事務所各項招聘需求。
更多推薦:
10節職場小白進階課
全套會計實操精選課
10節實操&管理精選課
7天審計精選課