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從三個方面看高級會計師報名人數的大幅增長
不久之后即將迎來2019年的高會考試，而根據官方數據，報考高級會計的人數在逐年增加，2019年高達5.9萬，相比2018年增長了6.7％。為什么報名高會的人越來越多？時代飛速發展，也意味著基礎財會工作的可替代性越來越強，財會人考證傍身成為潮流，及早拿下高級會計師必然是明智之舉。
關于財會從業人員的薪酬調研
根據正保會計網校近年來財會人員薪酬情況調查結果顯示，持有不同專業證書，年薪差距明顯。拿到高級會計職稱后，平均年薪約25-30w。總體來看，普通企業的中層管理人員則可能僅有20-40w+，上市公司財務總監的薪水比較高，可達到30w-100w+。這也是為什么很多人考完注冊會計師后，繼續奮戰高級會計師的原因之一。
高級會計師的“市場環境”
根據《財政部關于印發<會計改革與發展“十三五”規劃綱要>的通知》：到2020年具備高級資格會計人員達到18萬人左右。截至2018年10月，累計有722萬余人備考取得了初、中級會計資格或高級會計師評審資格。其中，初級510萬余人，中級196萬余人，高級16萬余人，高級會計師還有2萬的人才缺口。高級會計師人才極度稀缺，越早成為高級會計師，就能在競爭越來越激烈的財會行業更穩固的占據一席之地。
高級會計師的福利優待
在國家政策方面，財政部《關于深化會計人員職稱制度改革的指導意見》表明：會計人員各級別職稱分別與事業單位專業技術崗位等級相對應，促進職稱制度與會計人員使用相結合。用人單位應當結合用人需求，根據職稱評價結果合理使用會計人員，實現職稱評價結果與會計人員聘用、考核、晉升等用人制度相銜接。并探索建立注冊會計師、資產評估師等職業資格與會計專業技術資格考試相同或相近科目互認互免等銜接措施，減少重復評價。
也就是說，職稱證書和待遇、晉升直接掛鉤，用人單位在考慮人選時也要優先考慮持有會計職稱證書，并給予相應的待遇。符合互免條件的人甚至可以直接參加評審，大大減輕考試負擔。另外，高級會計師作為高級專業技術職務，對在大城市積分落戶，享受福利政策有很大幫助。
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