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2019年高級會計考試知識點：人力資源引進與開發環節
正保會計網校致力于為學員創造更加便利的學習條件，讓學員更好的保持隨時隨學習的狀態，網校為大家準備了高級會計職稱《高級會計實務》知識點 ，希望可以幫助大家！
【知識點】人力資源引進與開發環節
| 人力資源引進與開發環節的關鍵控制點及控制措施 |
| ①企業應當根據人力資源總體規劃，按照計劃、制度和程序組織人力資源引進工作。 ②企業應當根據人力資源能力框架要求，遵循德才兼備、以德為先和公開、公平、公正的原則，通過公開招聘、競爭上崗等多種方式選聘優秀人才，重點關注選聘對象的價值取向和責任意識。 ③企業應當依法與選聘人員簽訂勞動合同，建立勞動用工關系。有關崗位還需簽訂保密協議，明確保密義務。 ④企業應當建立選聘人員試用期和崗前培訓制度，對試用人員進行嚴格考察。 ⑤企業應當重視人力資源開發工作，建立員工培訓長效機制，加強后備人才隊伍建設，促進全體員工的知識、技能持續更新。 |
不奮發，則心日頹靡。只有每天堅持學習，充實自己，才能摘得成功的果實。高級會計師已經進入了備考提高階段，快來跟著正保會計網校一起學習吧！（2019課程輔導>> 直接購買>>）
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