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主動(dòng)學(xué)習(xí)一定要比被動(dòng)學(xué)習(xí)更加輕松,學(xué)的更好,所以大家要擺正自己的備考態(tài)度,主動(dòng)學(xué)習(xí)知識(shí)點(diǎn),按照計(jì)劃進(jìn)行每一天的學(xué)習(xí)。踏實(shí)備考,提高自己的自制力,不輕言放棄。網(wǎng)校為備考高會(huì)的考生們精心準(zhǔn)備了《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》知識(shí)點(diǎn),快來學(xué)習(xí)吧!
【知識(shí)點(diǎn)】人力資源整合
人力資源整合,是指在企業(yè)并購后,依據(jù)戰(zhàn)略與管理的調(diào)整,引導(dǎo)企業(yè)內(nèi)各成員的目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)朝同一方向靠近,對(duì)人力資源的使用達(dá)到最優(yōu)配置,提高企業(yè)績(jī)效的過程。并購后具體實(shí)施人力資源整合的方案通常包括以下要素和環(huán)節(jié):
(1)成立并購過渡小組;
(2)穩(wěn)定人力資源政策;
(3)選派合適的整合主管人員;
(4)加強(qiáng)管理溝通;
(5)必要的人事整頓;
(6)建立科學(xué)的考核和激勵(lì)機(jī)制。
很多人說高級(jí)會(huì)計(jì)師考試很難,其實(shí)是由于高級(jí)會(huì)計(jì)師本身含金量太高,而高會(huì)報(bào)考條件要求比較高,大多數(shù)人都卡在的條件上,而滿足報(bào)名條件后,整體難度并不很高,讓正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校助您高效學(xué)習(xí)吧>>>(2019課程輔導(dǎo)>> 直接購買>>)
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