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初級會(huì)計(jì)職稱考試·多選題
2011年2月,下列人員向所在單位提出訂立無固定期限勞動(dòng)合同。其中,具備法定條件的有( )。
A.趙女士于1999年1月到某公司工作,2001年2月辭職,2003年1月回到該公司工作
B.錢先生于1996年進(jìn)入某國有企業(yè)工作。2008年3月,該企業(yè)改制成為私人控股的有限責(zé)任公司,年滿52歲的錢先生與公司簽訂了三年期的勞動(dòng)合同
C.孫女士于2006年5月進(jìn)入某公司擔(dān)任技術(shù)開發(fā)工作,簽訂了為期一年、到期自動(dòng)續(xù)期一年且續(xù)期次數(shù)不限的勞動(dòng)合同。2011年1月,公司將孫女士提升為技術(shù)部副經(jīng)理
D.李先生原為甲公司的資深業(yè)務(wù)員,于2009年2月被乙公司聘請擔(dān)任市場開發(fā)部經(jīng)理,并約定,先簽訂一年期合同,如果李先生于期滿時(shí)提出請求,可以與公司簽訂無固定期限勞動(dòng)合同
以上是正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校從論壇里整理的熱心學(xué)員為大家分享的初級會(huì)計(jì)職稱試題,希望對您有所幫助。2016年初級會(huì)計(jì)職稱考試備考已經(jīng)拉開了序幕,為了幫助廣大考生做好備考,正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校已開始2016年初級會(huì)計(jì)職稱招生。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校祝所有學(xué)員夢想成真!
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