初級會計職稱《經濟法基礎》每日一練：服務期的相關規定
多選題
◎為了防止可能出現的規避賠償責任，在服務期內如果勞動者有重大過錯行為而被解除勞動關系的，用人單位仍有權要求其支付違約金。下列選項中，用人單位有權要求支付違約金的有（�。�。
A、勞動者營私舞弊，給用人單位造成重大損害的
B、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響
C、勞動者被依法追究民事責任的
D、勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的
【正確答案】ABD
【答案解析】本題考核服務期的相關規定。在服務期內勞動者被依法追究刑事責任的，被用人單位解除勞動關系的，用人單位仍有權要求其支付違約金，所以選項C表述錯誤。
初級會計職稱：每日一練《初級會計實務》（2013-07-28）
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